Take your leadership to the next level

Modernste Führungsmodelle
& Methoden

Workshops
& Peer Coaching

Sie möchten ein Programm, das sich fließend in Ihren Arbeitsalltag integriert und dabei maximalen Erfolg bringt? Dann ist unser viermonatiges Leadership Programm genau das Richtige für Sie. Aufgeteilt in sechs Module, basiert es auf innovativen Modellen, praktischen Methoden sowie Peer-Coaching und Onlinesitzungen.

Inhalte und Module der Cambiana Leadership Programme

Im Laufe der sechs Module besuchen Sie vier Face-to-Face-Workshops, erhalten individuelles Coaching und tauschen sich mit anderen Führungskräften bei Netzwerktreffen aus – zusätzlich haben Sie unbegrenzten Zugang zu unserer E-Learning Plattform und lernen sich selbst durch unser hoch etabliertes Persönlichkeitsinstrument noch besser kennen.

Modul 1 - Persönliches Profiling

Exzellente Führung beginnt mit Selbstreflexion Erhöhen Sie das Bewusstsein für Ihre Stärken und Entwicklungsbereiche, und werden Sie zur verantwortungs-bewussten Führungskraft.

 

Modul 2 - Führungsstil und -identität

Hinterlassen Sie nachhaltig Eindruck: Hinterlassen Sie nachhaltig Eindruck: Entdecken Sie unterschiedliche Führungsstile und Motivationsfaktoren, um Ihren individuellen Führungsstil zu entwickeln und die Bedürfnisse Anderer in verschiedenen Situationen zu verstehen.


Modul 3 - Emotionen und Resilienz

Finden Sie die Kraft Ihrer emotionalen Intelligenz: Entwickeln Sie die Fähigkeit, Stress abzubauen und erfolgreich mit schwierigen Situationen und Menschen umzugehen, indem Sie auch stark herausfordernde Beziehungen als neue Erfahrungsquelle sehen

 

Modul 4 - Persönliche Wirkung und Kommunikation

Steigern Sie Ihre Führungspräsenz Machen Sie wertvolle Kommunikation und effektives Feedback zu Ihrem Alltag, um Ihre Teams zu motivieren und so Ihre Ziele zu erreichen.

Modul 5 - Beziehungen und Einfluss

Erschaffen und pflegen Sie Ihr effektives Netzwerk Verwenden Sie Tools und Techniken, um Ihre Empathie- und Überzeugungsfähigkeit zu entwickeln und Ihren Einflussbereich zu vergrößern.

 

Modul 6 - Risikobereitschaftsstrategien und Agilität

Gewinnen oder lernen – In Zeiten des Wandels und der Komplexität wachsen: Setzen Sie Ihr Innovationspotenzial frei, indem Sie Ihre Komfortzone erweitern, flexibles Lernen trainieren und Ihre persönliche Roadmap visualisieren.

Prgramm in München

Kosten und Location

Location:
Cambiana Consulting GmbH
im BalanLAB
Balanstrasse 73 – Haus 09
Neue Balan “Campus der Ideen”
81541 München

Kosten: 3.950€ (zzgl. MwSt.)

Inklusive:
- Gesamter Kurs inkl. Einzelcoaching und kontinuierlicher Support
- Unbegrenzter Zugang zu unserer E-Learning Plattform
- Alle Onlinematerialiene
- Premium zertifizierter MBTI Persönlichkeitstest mit Workbook und 24-seitigem Report
- Gesamtes Trainingsworkbook (Gedruckt und digital)
- Zertifikat
- Willkommensfrühstück

Programm Coaches
Rautgundis Kießler - Rautgundis ist ein erfahrener executive Coach und Management Trainerin mit über 20 Jahren internationaler Erfahrung im Bereich der Führungskräfteentwicklung und HR. 
Mit Rautgundis auf LinkedIn vernetzten

Ursula Leitzmann - Ursula ist Expertin für interkulturelles Training und Führungstraining, Executive Coach und ehemaliges Vorstandsmitglied von SIETAR USA, Gesellschaft für interkulturelle Bildung, Training und Forschung. Sie bietet ihren Kunden die nötige Anleitung und Unterstützung, um die erforderlichen Schritte zu unternehmen, um die gewünschten Änderungen vorzunehmen.
Mit Ursula auf LinkedIn vernetzten

Winter Programm 2019 AUSVERKAUFT
Termine: 1. bis 3. Mai

- Freitag, 1. Februar
- Freitag, 15. Februar
- Freitag, 1. März
- Freitag, 15. März
- Freitag, 29. März
- Freitag, 3. Mai

Anmeldeschluss: 12. Januar

Fürhlingsprogramm 2019

Kick-off Woche: 8. – 12. April

Workshop Termine: 
- Tag 1: Dienstag, 30. April
- Tag 2: Dienstag, 28. Mai
- Tag 3: Mittwoch, 26. Juni
- Tag 4: Mittwoch, 24. Juli

Anmeldeschluss: 29. März

Herbst Programm 2019

Kick-off Woche: 9. – 13. September

Workshop Termine:
- Tag 1: Donnerstag, 24. September
- Tag 2: Donnerstag, 17. Oktober
- Tag 3: Donnerstag: 14. November
- Tag 4: Dienstag: 10. Dezember

Anmeldeschluss: 30. August

Programm in Berlin

Kosten und Location

Location:
OUTERSPACE – Eventspace

Französische Straße 12
10117 Berlin-Mitte

Kosten: 3 950 € (+VAT)

Inklusive:
- Gesamter Kurs inkl. Einzelcoaching und kontinuierlicher Support
- Unbegrenzter Zugang zu unserer E-Learning Plattform
- Alle Onlinematerialiene
- Premium zertifizierter MBTI Persönlichkeitstest mit Workbook und 24-seitigem Report
- Gesamtes Trainingsworkbook (Gedruckt und digital)
- Zertifikat
- Willkommensfrühstück

Programm Coaches

Rautgundis Kießler – Rautgundis ist ein erfahrener Executive Coach und Management Trainerin mit über 20 Jahren internationaler Unternehmenserfahrung in den Bereichen Führungskräfteentwicklung und Personalwesen. 
Mit Rautgundis auf LinkedIn vernetzten

Ursula Leitzmann - Ursula ist Expertin für interkulturelles Training und Führungstraining, Executive Coach und ehemaliges Vorstandsmitglied von SIETAR USA, Gesellschaft für interkulturelle Bildung, Training und Forschung. Sie bietet ihren Kunden die nötige Anleitung und Unterstützung, um die erforderlichen Schritte zu unternehmen, um die gewünschten Änderungen vorzunehmen.
Mit Ursula auf LinkedIn vernetzten

Frühlingsprogramm 2019 AUSVERKAUFT

Kick-off Woche: 11. - 15. März

Workshop Termine: 
- Tag 1: Mittwoch, 27. März
- Tag 2: Donnerstag, 2. Mai
- Tag 3: Dienstag, 21. Mai
- Tag 4: Dinestag, 18. Juni

Anmeldeschluss: 1. März

herbst Programm 2019

Kick-off Woche: 26. to 30. August

Workshop Termine: 
- Tag 1: Donnerstag, 19. September.
- Tag 2: Dienstag, 22. Oktobernd
- Tag 3: Donnerstag, 14. November.
- Tag 4: Dienstag, 10. Dezember.

Anmeldeschluss: 15. August.

Cambiana Leadership Programm - Gesamtübersicht

Jedes Modul kombiniert zielgerichtete Präsenz-Workshops mit Aufgaben auf unserer Onlineplattform, mit Live-Gruppenübungen sowie Follow-ups, um die Wirkung der Workshops nachhaltig zu vertiefen und zu steigern. Diese Kombination ermöglicht es Ihnen, sich mit den verwendeten Modellen vertraut zu machen, wichtige neue Erkenntnisse zu erlangen und das neu erarbeitete Wissen sofort in Ihren Arbeitsalltag zu übertragen.

Offen oder intern:Entscheiden Sie selbst

Offenes Programm

Im Offenen Programm kommen die Teilnehmer aus verschiedenen Organisationen und haben damit die Möglichkeit, sich mit Gleichgesinnten aus anderen Unternehmen und Branchen zu vernetzen.
Hier können die Teilnehmer Erfahrungen austauschen, Best Practices teilen und neue Erkenntnisse gewinnen. Außerdem profitieren die Führungskräfte von externen Sichtweisen und haben die Möglichkeit, von Außenstehenden Feedback zu erhalten und sich wirksame Tools anzueignen.

Welches Format Sie wählen, hängt ganz von Ihrer Ausgangssituation ab. Wenn Sie Beratung wünschen, welches Format am besten zu Ihnen passt oder wenn Sie ein in-house Programm buchen wollen, kontaktieren Sie uns gerne unter campus@cambiana.com oder +49 (0)89 1222 496 00 

Persönliche Coaching Unterstützung

Es gibt Studien, die belegen, dass ein Leadership-Programm mit Follow-up Coaching zu einer bis zu 88% besseren Leistung führt.
Aus diesem Grund bieten wir drei Follow-up Möglichkeiten an, die sich als sehr effektiv erwiesen haben. Die drei verschiedenen Möglichkeiten gehen auf Ihre unterschiedlichen Bedürfnisse ein und bieten Ihnen in der Zeit nach dem Leadership-Programm eine intensive Unterstützung für Ihre täglichen Anforderungen im Job.
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, um Ihr Folgecoaching zu buchen

Individuelles Coaching 

Ziel:  Verbessern Sie die wichtigsten Aspekte Ihres Führungsstils bei der Arbeit, um eine höhere Leistung zu erzielen.

Individuelles Coaching
Sie arbeiten mit Ihrem Leadership-Coach an spezifischen Entwicklungsthemen und beruflichen Herausforderungen. Durch eingehende Nachverfolgung und Anleitung ist individuelles Coaching ein wirksamesInstrument,um Ihr gesamtes Potenzial freizusetzen und die Effektivität zu steigern.

Persönliches Coaching am Arbeitsplatz

Ziel:  Reflektieren Sie sich im Arbeitsalltag, um Ihr Führungsverhalten direkt dort zu verbessern, wo es erforderlich ist.

HalbtagsJob-Shadowing und Coaching
Ihr Coach begleitet Sie bei Ihren typischen Arbeitsabläufen und gewinnt einen genauen Einblick in Ihre Führungspraxis. Durch Shadowing und Coaching erhalten Sie personalisierte und sofortige Rückmeldungen, um Ihre tägliche Führungswirkung zu steigern.

Achtsamkeit im Führungsalltag

Ziel:  Stärken Sie Ihre Führungspräsenz und die Fähigkeit, sich zu fokussieren und Ziele zu erreichen.

EintägigesAchtsamkeitstraining
Diese Offsite-Seminar kombiniert Übungen, um Ihr Bewusstsein zu schärfen, den Fokus richtig zu setzen und neue Energien zu sammeln. Sie werden dieses Training mit einem großartigen Gefühl der Erneuerung sowie kraftvollen Techniken verlassen, um Ihre Resilienz immer weiter zu steigern.

Wie unsere Kurse aussehen

Für wen ist das Programm geeignet?

Unser Training behandelt alle Aspekte einer erfolgreichen Führungskraft, von der Selbstfindung bis hin zur Führung Anderer. Es ist daher speziell ausgelegt für:

  • Erfahrene Manager, die sich auf die Weiterentwicklung ihrer Führungskompetenz konzentrieren möchten,
  • Experten, die in eine Führungsrolle wechseln,
  • Gründer und deren Führungsteams.

Wo unsere momentanen Teilnehmer herkommen 

  • Industrien: 7+
  • Nationalitäten: 5+
  • Unternehmensgröße: von Start-ups bis DAX Unternehmen

Eine innovative Kombination aus Präsenz- und digitalem Coaching

Ihre Vorteile beim Cambiana Leadership Programm

Für Ihre Karriere

> Berufsbegleitendes Führungstraining mit sofortiger Übertragbarkeit auf Ihren Arbeitsalltag

> Ausbau Ihres Netzwerkes mit anderen Führungskräften

> Entwickeln Sie Ihr Verständnis als Führungskraft als Grundlage authentischer Beziehungen und für den Aufbau von Hochleistungsteams

Für Ihr Unternehmen

> Etablierung von Führungsstandards, die Lösungen zum Erreichen strategischer Pläne schaffen.

> Behalten und entwickeln Sie Top-Performer und Manager mit hohem Potenzial

> Maximieren Sie Ihre Investitionen durch optimalen und nachhaltigen Wissenaufbau

Für Ihre persönliche Entwicklung

> Entwickeln Sie Ihre Karriere bei gleichzeitiger Wahrung Ihrer beruflichen und familiären Verpflichtungen

> Steigern Sie Ihr Selbstbewusstsein und Durchsetzungsvermögen 

> Lernen Sie den Abbau bzw. Umgang mit Stress, um so in Balance zu bleiben

Unsere Programmdirektorin

Gaelle Piernikarch

Gaëlle Piernikarch - ist die Gründerin und CEO von Cambiana Consulting, einem multikulturellen Beratungsunternehmen, das sich auf die Performancesteigerung in Unternehmen durch Führungskräftetraining spezialisiert hat.

Sie hat über 20 Jahre internationale Erfahrung in den Bereichen Change-Management, Marketingkommunikation, Geschäftsentwicklung und Projektmanagement. In den letzten 12 Jahren hat sie als Team Facilitator, Coach und Leadership-Trainerin gearbeitet und hat währenddessen Programme für mehr als 5.000 Führungskräfte aus verschiedenen Branchen entworfen und geleitet.

Gaëlle arbeitet gerne mit Führungskräften und deren Teams zusammen, um ihnen dabei zu helfen, erfolgreicher zu sein. Dies erreicht Sie, indem sie auf vorhandene Stärken aufbaut und den Austausch wertvoller Erfahrungen fördert. Sie glaubt fest an die Vielfalt in der Gesellschaft und am Arbeitsplatz, um Kreativität, Leistung und Wachstum zu fördern.

Diese Unternehmen vertrauen Cambiana