Carlos Hagenaars
Leader et coach stratégique mettant l'accent sur la vision et les équipes, Carlos aide les entreprises, les leaders et leurs équipes à faire face au changement et à la transformation organisationnelle. Carlos a une formation technique et plus de 20 ans d'expérience dans la création de produits et la direction d'équipes dans divers rôles de gestion, notamment en gestion d’entreprise, gestion du développement, de produits et de programmes, ainsi que des ventes et de la distribution.
Au cours des 5 dernières années, Carlos a guidé des équipes de direction pour faire évoluer et développer leur organisation. Son expérience et son approche font de lui un conseiller de confiance et en tant que coach, il se positionne comme un compagnon dans le chemin de la transformation.
Les objectifs professionnels de Carlos consistent notamment à aider les dirigeants et leurs équipes à relever les défis d'un environnement dynamique et changeant. Il est fier de créer avec ses clients des produits innovants, ainsi que de développer l'organisation, les équipes et les individus. Grâce au coaching exécutif, d'équipe et individuel, il vise à aider à créer le contexte et l'environnement dont les équipes ont besoin pour prospérer.
Carlos a une formation et certification en tant que coach d'équipe en coaching des systèmes organisationnels et relationnels (ORSC) chez CRR Global, il est aussi formé aux principes fondamentaux du coaching co-actif (CTI) et certifié MBTI® Practitioner (Step 1).
Il est titulaire d'un baccalauréat en informatique de l'École polytechnique de Heerlen et a obtenu un MBA « International Modular Executive MBA » de l'Université de Maastricht.
Basé près d'Amsterdam, Carlos travaille en néerlandais et en anglais.
